Culinary Operations Manager / Küchenmanager

Vollzeit 45 Stunden Woche
Reutte
BMW Group - Alpenhotel Ammerwald
Ammerwald 1
Reutte
+43 5672 7813-1877info@alpenhotel-ammerwald.atZur Website
Sie sind die zentrale Steuerung unserer Küche. Nicht als Alleinunterhalter, sondern als ruhiger, erfahrener Leader, der gemeinsam mit Souschef und Chef de Partie das Team führt und die Abläufe im Griff hat.

Deine Aufgaben

  • - Führung eines eingespielten Küchenteams gemeinsam mit Souschef und Chef de Partie
  • - Klare Organisation und Strukturierung aller Abläufe
  • - Hoher administrativer Anteil: Dienstplanung, Einkauf, Kalkulationen, Wareneinsatz
  • - Verantwortung für Hygiene- und Qualitätsstandards
  • - Food Waste & Kennzahlen im Blick behalten und steuern
  • - Sicherstellen, dass die Küche wirtschaftlich, effizient und konstant läuft

Dein Profil

  • - Sie sind angekommen in Ihrer Rolle - fachlich wie menschlich
  • - Erfahrung in der Führung einer Küche oder in einer vergleichbaren Position
  • - Struktur, Ruhe und Überblick, auch wenn es fordernd wird
  • - Verständnis für klare Vorgaben und standardisierte Abläufe
  • - Sie müssen sich nicht mehr beweisen - Sie liefern einfach
  • - Offenheit für moderne Küchenkonzepte und High-End-Convience

Unser Angebot

Was Sie bei uns finden: - Eine Küche mit klaren Strukturen und definierten Abläufen - Ein Team, das Führung akzeptiert und braucht - Einen Arbeitsplatz, an dem Organisation, Stabilität und Qualität zählen - Die Möglichkeit, Ihre Erfahrung einzubringen und Ihren Stempel aufsetzen - ohne Chaos und Ego-Spielchen Was Sie erwarten dürfen: Arbeitszeit: Unsere Mitarbeiter profitieren von einer Jahresstelle, mit einer 5 Tage Woche, bei einer Wochenarbeitszeit von 45 Std. Kein All-IN Vertrag. Die Arbeitszeit wird minutengenau, durch einen Handscanner, erfasst.  Freizeit- und Sportmöglichkeiten: Ob Wandern, Skifahren oder Wellness – die Region bietet vielfältige Möglichkeiten zur Erholung und sportlichen Betätigung. Mitarbeitervergünstigungen: Unsere Mitarbeiter profitieren von verschiedenen Vergünstigungen, sowohl im Hotel als auch bei Partnerunternehmen. Team: Wir schätzen die Vielfalt und die unterschiedlichen Stärken unserer Mitarbeiter und sind stets bestrebt, ein angenehmes, von Respekt und Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld zu schaffen. Verpflegung: Unser Hotel bietet eine hochwertige, ausgewogene Verpflegung. Unsere Mitarbeiter genießen Frühstück, Mittag- und Abendessen kostenfrei. Vergütung: Die Vergütung unserer Mitarbeiter orientiert sich an dem Kollektivvertrag der Hotelerie des Landes Tirols, eine Überbezahlung ist für uns selbstverständlich und richtet sich nach der Erfahrung unserer Mitarbeiter. Weiterbildung und Karrierechancen: Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen, Fortbildungen und interne Aufstiegsmöglichkeiten. Ihre Karriere ist bei uns in besten Händen. Wohnmöglichkeiten: Wir stellen unseren Mitarbeitern neu gebaute, moderne Mitarbeiterapartments, mit eigenem Fitnessstudio, zur Verfügung.  Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einer der schönsten Regionen Österreichs zu arbeiten, sorgen für ein harmonisches Gleichgewicht zwischen Arbeit und Freizeit.
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